你好！我在公司工作了10年，能请多少病假？
2021-05-23 10:34:36
律师解答共有3条
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涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如：根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发[1994]479号）
1、根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》（劳部发[1994]479号）等有关规定，任何企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据职工本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予一定的医疗期。
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病时，企业不得解除劳动合同的时限，也就是患病或非因工负伤职工的病假假期。所以，即使劳动合同没有约定病假期，员工也是可以请病假的。 -
具体要参照劳动合同的约定
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1、医疗期十二个月，按18个月内累计病休时间计算；
2、医疗期内单位不能解除劳动合同，可以要求继续履行合同或者要求支付违法解除拉动合同的经济赔偿金
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
