法律问答
在工厂上班过去了使用 忽然被辞退是否有赔偿
2021-05-23 17:03:29
律师解答共有3条
辞退人员,单位应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给,并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标准如下:
(一)工作一年以上不满五年(含见习期)的,发给本人当年基本工资(基础工资、职务工资、工龄工资之和,护士加护龄津贴,中小学 教师加教龄津贴,下同)总额的60%;
(二)工作五年至十年(含五年)的,发给本人当年基本工资总额的65%, 已实行待业保险的地方和部门,不发给辞退费,被辞退人员可按有关规定享受待业保险待遇。
你好,请问之前是否签订劳动合同?可以要求无故辞退赔偿金
建议先行协商,实在不行可以通过起诉处理
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