法律问答
没有签劳动
合同
旷工开除
劳动合同纠纷
2023-04-13 01:30:42
律师解答共有4条
你好, 建议向当地劳动部门申请
仲裁
你好,可以向劳动监察投诉。如果因单位原因造成损失可以要求赔偿
可以向劳动局投诉处理
没签合同被开除,劳动者可以协商解决;协商不成,向当地仲裁机构申请仲裁或者向当地人民法院提起诉讼。没有签订劳动合同,劳动者可以要求单位每月支付二倍的工资。
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