法律问答

5月6日退休，4月30日提交的退休报告书，退休后4月的工资全额扣除。

医疗事故纠纷

2021-05-28 09:28:03

劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。
辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。
一、正常辞职。依据《劳动合同法》37条的规定，你提前30天书面提出解除劳动关系，不需要用人单位批准就可以离职。
其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资并办理离职手续。
二、快辞。单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况（例如未缴纳社保、拖欠工资等），你书面提出解除劳动关系后可以立即走人，不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（标准为每工作1年支付1个月工资）。
用人单位不支付工资、经济补偿金，不给办理离职手续的，你可以申请劳动仲裁。
您好，有没有劳动合同？有合同按照合同。没有合同，并且没有人通知，建议协商
你好，建议协商解决
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李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

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