你涂律师，我今天52岁和公司签订了劳务合同，自己工作了3年半。现在合同没有到期的他们强制调动工作岗位，把原来的月薪变成工资，我不同意。他们不让我进厂工作。另外，你签的是劳务合同，我们随时都可以炒鱿鱼。劳务合同对我们打工没有保障吗？律师律师，我该怎么办？
2021-05-28 14:59:58
律师解答共有1条
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1、劳动合同由双方签字盖章后生效，用人单位和劳动者各执一份；如果劳动者没有拿到劳动合同，可以向劳动保障监察大队投诉，由劳动保障监察大队责令改正；
2、法律依据《劳动合同法》
第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
