法律问答

你好，我已经工作3年零10个月了。公司将终止与我的合同。

2021-05-29 21:45:14

在工伤事物还没有处理结束之前，员工和单位解除劳动关系，并不会影响工伤赔偿的金额，但是会为工伤赔偿带来一些不必要的阻碍。
工伤赔偿主要包含工伤保险基金支付部分和单位支付部分。
如果员工经鉴定有伤残等级，在员工和单位解除劳动关系时，单位是需要支付员工一次性伤残就业补助金。根据地方法规一次性医疗补助金也可能由单位支付。在没有获得赔偿之前和单位解除劳动关系，并不是明智之举。
你好，可以向劳动监察大队投诉，要求单位补交社保
你好，建议协商，协商不成申请劳动仲裁
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