法律问答
我国已实行的特殊工时制度
2021-05-29 22:24:21
律师解答共有3条
特殊工时制是相对标准工时制而言的,指因工作性质或者生产特点的限制,不能实行标准工时制度的,按照法律规定,可以实行其他工作和休息办法的工时制度
你好,有非标准工时制。施行非标准工时制需要向劳动局报批。即无固定上下班时间,一般情况下加班不需要支付工资等。工资按公司规定的标准支付
非工时制是什么意思?请具体说明
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