法律问答
改制企业退休人员经济补偿
改制重组
2021-05-31 04:04:25
律师解答共有3条
建议你与企业协商补偿金额
如果改制的时候已经支付了经济补偿,只需要支付改制后的,如果没有支付,之前的也需要支付
您好,如果您是在改制之前就已经退休的,是没有经济补偿的。如果您是因为改制而退休,职工经济补偿金的标准应该和企业解除
劳动关系
前12个月正常生产情况下的企业月平均工资一致;职工月平均工资超过企业月平均工资的,按照不超过3倍的标准确定;职工月平均工资低于企业月平均工资的,按照企业月平均工资确定。
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