法律问答
没签
合同
,能立马走人了会扣除工资吗
2023-04-11 23:38:47
律师解答共有4条
可以到劳动局投诉
建议向劳动部门投诉处理
可以向劳动部门投诉
法律分析:未签合同,属于用人单位违法,可以立即走人,如果老板不给工资的,可以申请
劳动仲裁
。
按照法律规定,用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了
劳动关系
,即使是没有签劳动合同书,员工就享有劳动法上规定的各项权利,单位也负有劳动法上的各项义务。
其中,依法缴纳各项社会保险费就是用人单位不能免除的强制性法定义务。假如单位没有缴纳社会保险费,员工可以向
劳动监察
部门投诉,劳动监察部门可以责令单位缴纳,甚至申请法院强制执行,并对用人单位进行处罚。
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