法律问答

老板拖欠工资劳动仲裁有用吗

仲裁
2023-04-11 23:05:27
律师解答共有4条
  • 拖欠工资能否劳动仲裁,,,,可以劳动仲裁解决
  • 您好,请问和公司有劳动合同吗,拖欠金额是多少
  • 您好,具体拖欠多少工资呢?有签订劳动合同吗
  • 拖欠工资仲裁有用。可以到当地劳动局投诉,要求支付工资和25%经济补偿。公司拖欠工资上诉到法院有用,用人单位拖欠工资,可先和单位协议,协商不成,可走以下法律程序:向当地劳动保障监察机构投诉举报;向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
    工资拖欠三十天是违法的,根据法律规定,工资的支付方式是按月支付,如果用人单位没有按月支付的,属于违法;按月支付的工资包含劳动者的基本工资和其他提成应得。如用人单位实在因生产经营困难,资金周转不足等原因,暂时无法按时给员工支付工资,经与所有工人协商一致,可以延期在一月内支付劳动者工资。
    延期支付工资的时间应告知全体劳动者,并报主管部门备案,无主管部门的报市或区、县劳动保障行政部门备案。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。