法律问答

应届生两方协议需要缴纳违约金

2023-04-11 19:18:53
律师解答共有4条
  • 要看协议的具体情况
  • 您好,具体签的是什么协议呢,一般违约时需要支付违约金的
  • 您好,请问发生了什么事情?违约金怎么约定的
  • 试用期内辞职不需要缴纳违约金。试用期是应届生和用人单位双方互相了解、选择的合法期限。应届生在办理报到手续10日内,用人单位将会与应届生签订劳动合同,根据其岗位及合同期限合同的期限,会在劳动合同中约定1至3个月的试用期,以便双方做基本了解而最后确定选择。
    劳动法中就试用期辞职的程序及责任有明确规定:劳动者在试用期内需提前三日提出辞职,通知用人单位解除劳动合同,并不需要得到用人单位的同意。试用期内,劳动者提出解除劳动合同,是无需附加任何条件的。
    用人单位不能以合同中约定为由,要求劳动者支付违约金。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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