法律问答
企业合并应如何处置员工
2023-04-11 18:58:04
律师解答共有4条
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
您好,按照重组决议等相关协议执行
根据重组决议等相关协议执行
法律分析:企业解散员工应向员工支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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