法律问答
急辞职扣50%的薪水不违背劳动合同法吗?
劳动合同纠纷
2021-06-02 12:59:09
律师解答共有3条
劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。劳动者可以通过以下途径维权:
1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为;
2、 劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
3 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
你好,请问你工作了多久了
你好,辞职一般要提前三十日通知单位,否则跟单位协商离职时间,但无论如何工资是不能随意扣的
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