法律问答

未签劳动合同3年被辞退

劳动合同纠纷

2023-04-11 07:38:55

你好，可以到劳动局投诉
协商不成搜集证据申请仲裁维权
申请仲裁补缴社保、支付赔偿金
没有劳动合同被辞退，劳动者向向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系，再请求用人单位支付双倍工资、经济补偿或者赔偿。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同，向劳动者每月支付二倍的工资；超过一年视为签订无固定期限劳动合同，自应当订立合同之日起每月支付二倍的工资。
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