法律问答
用人单位单方面解除劳动
合同
的情形
劳动合同纠纷
2021-06-05 10:14:48
律师解答共有3条
可以申请仲裁,要求认定解除劳动合同错误或要求经济补偿金
你可以要求单位给付经济补偿金,如果单位是非法解除的,你还可以提出双倍的赔偿
单方劳动合同的解除主要有员工单方解除、用人单位单方解除。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
企业单方解除劳动合同的情形主要有两种:一种是,因劳动者存在过错而单方解除劳动合同;另一种是,非因劳动者存在过错而单方解除劳动合同。
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