法律问答
员工给公司造成5万元经济损失
2021-06-05 21:18:47
律师解答共有3条
按照公司规章制度赔偿或协商处理
可以按照公司的规章制度依法处理,制度具体规定的可以酌情要求给予赔偿
建议协商解决,如果非个人故意可以适当补偿
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