法律问答
2016年
东莞
失业金标准
劳动合同纠纷
2021-06-10 16:29:06
律师解答共有1条
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除
劳动关系
的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
中山市最低工资标准2020年
其它
1179
广州惠州最低工资标准2015年
劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
农村抚养费标准是多少?
01:45
2345
2022年最新的失业保险领取标准
失业保险资讯
2022年最新律师收费标准
律师收费标准
2016年广东最低工资标准
劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
人咨询过
继续咨询
曾伟律师
广东金唐律师事务所
刑事案件律师费标准
01:14
2345
2022年最新广州工资扣税标准
工资扣税标准
湛江社保标准2015年
办理社保的时长为三十天,根据《社会保险法》规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
人咨询过
继续咨询
东莞2015年最低工资标准
劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
人咨询过
继续咨询
公司不让休息怎么办?正常情况下,额外的天数也不算工资
休息休假管理制度如下:1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工
人咨询过
继续咨询
试用期未缴纳社保,三个月后开始缴纳社保。可以申请马上离职吗?
根据《劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十
人咨询过
继续咨询
中学请病假需要多长时间?学校可以强制休学吗?
可以找学校办理休学手续
未经我同意,公司领导私自给我签了离职报告怎么告?
你好,你可向上级部门反映
我是医院的行政职位,去年的应届毕业生。我与医院签订了一年的实
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
上虞市律师
绍兴县律师
新昌县律师
诸暨市律师
嵊州市律师
越城区律师
柯桥区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权