法律问答
提前一个月通知辞退补偿金是多少
2023-04-09 11:07:40
律师解答共有4条
合同签多久呢,是什么原因辞退
是什么原因导致辞退的
你现在在原单位已经离职了么
提前辞退员工的补偿数额是:属于非过失性辞退或者经济性裁员的,用人单位按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退的,用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于过失性辞退的,用人单位不需要赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞退提前一个月通知吗
5122
试用期辞退要提前多少天通知
按劳动法的规定,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。那么如果是在试用期,需要提
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
解除合同需要提前通知吗
01:01
2345
如果提前一个月通知辞退需要补偿吗?
劳动合同纠纷
665
解雇员工提前多久通知
劳动合同纠纷
520
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期满被辞退补偿多少
01:23
2345
试用期辞退员工要提前通知吗
试用期辞退
被公司无故解雇而不是提前一个月解雇的补偿金是多少?
无故辞退去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2965
没有提前一个月通知被辞退,补偿金怎么要。
单位无故辞退员工,是要补偿的,这个我国法律有明确的规定: 我国《劳动合同法》 第八十七条规定:用人单
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
工作满一年被开除可以得到多少个月的补偿金,没有提前一个月通知
要看你是否是严重违反公司的规章制度。 员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,具
人咨询过
继续咨询
预售合同几天后备案
预售合同备案的常见处理方式有两种:一是开发商自行办理,二是委托代理人办理。选择自行办理需确保熟悉流程
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1515
临时合约在法律层面上是否得到保护
临时合约有效。操作建议:1.明确合约条款,确保双方权益;2.遵守劳动法规定,如工时、薪资等;3.如有
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
协议相关的事情?
如果协议中的一方在签订后反悔,不想履行协议,可能会面临违约责任。根据协议中的违约条款,违约方可能需要
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
已经签订的合同属于霸王条款的如何处理?
对霸王条款,应行动。首先,尝试与对方协商修改;若不行,可依法向法院或仲裁机构申请撤销不公条款;同时,
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1100
下载契约锁签了合同,但现在不想去了,有影响吗
若合同已明确约定违约责任,且对方要求履行,建议与对方协商解除合同或支付违约金。若合同未明确违约责任,
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
汕头律师
汕头找律师
汕头合同纠纷律师
汕头合同违约纠纷律师
汕头合同审查律师
汕头借款合同律师
汕头买卖合同律师
汕头租赁合同律师
南澳县律师
龙湖区律师
金平区律师
濠江区律师
潮阳区律师
潮南区律师
澄海区律师
汕头房产纠纷律师
汕头公司法律师
汕头合同纠纷律师
汕头婚姻家庭律师
汕头交通事故律师
汕头劳动纠纷律师
汕头刑事辩护律师
汕头债务债权律师