法律问答
我休产假和哺乳假出去被企业辞退,企业该怎么赔付
妇幼权益
2021-06-15 00:44:41
律师解答共有3条
《劳动合同法》第四十七条规定,劳动合同解除或终止后,用人单位应当按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补偿。
企业违法解除劳动合同,你有权申请劳动仲裁要求企业赔偿
协商解决,协商不成申请劳动仲裁
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