法律问答
你好公司试用期一个半月社保应该按照一个月还是两个月缴纳还有前公司说补缴社保按照最低标准缴纳我试用期工资13K请问按照最低标准缴纳是否合理补缴时限是否有限制呢
2021-06-16 13:25:16
律师解答共有2条
试用期员工可以享受社保。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。
试用期员工可以享受社保。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。
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