自动离职能申请补偿金吗
2021-06-16 23:26:00
律师解答共有3条
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员工自动辞职一般没有经济补偿的，但用人单位有过错的，可要求用人单位支付经济补偿。用人单位有下列情形之一，劳动者可解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动条件；
（二）未及时足额支付劳动报酬；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；等等 -
根据我国《劳动法》的相关规定，主动辞职并不必然决定有或者没有经济补偿金。而是要参照法律，符合法律的相关情形，才能够向用人单位申请经济补偿金
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一般来说，员工自动离职用人单位是不需要支付员工补偿金的。如果用人单位存在拖欠工资、拖欠社保、强迫劳动等违法行为，员工可以单方解除劳动关系并要求经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
