企业加班法定假日加了班得了三倍工资扣除我们一天休息，这样我们就没有三倍工资了从而变成两倍这样合理合法嘛
2021-06-17 07:58:04
律师解答共有3条
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贵公司如何定义出勤？三倍加班费也有了，一般认为加班也是出勤
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只要能证明加班的事实，您可以通过劳动仲裁要求用人单位支付三倍工资
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你好，可以主张的，按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬。如不发放，可以到劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
