法律问答
企业辞退员工补偿金
2021-06-17 20:13:10
律师解答共有3条
企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也会有所不同。第
一、无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济补偿。第
二、
合同
到期辞退员工,单位需要支付经济补偿。第
三、单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。第
四、员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿
企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付
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