法律问答
签
合同
没交五险自己离职有补偿
劳动合同纠纷
2023-04-08 11:15:20
律师解答共有4条
向人社局投诉或申请劳动仲裁维权索赔
你好，可以去劳动局部门部门申请劳动仲裁，主张赔偿
可以申请劳动仲裁
如果签订劳动合同了，也交纳五险一金了。主动提出辞职就没有什么补助。反之。如果没有签订劳动合同。那就要自入职之月起，赔付双倍工资。补交五险一金。系辞退还要有五个月的工资作为赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
五险可以自己交吗
16173
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同必须交五险吗
01:17
2345
五险有必要交吗
13185
五险最低标准交多少钱
20949
离职后可以自己交五险吗
以个人身份参加“五险一金”也就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，在险种
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
五险一金要交多少年
01:32
2345
试用期没签合同被辞退有补偿吗
辞退知识
10386
缴了五险辞职还有补偿金
一般可以要求补偿金的，要么是单位违法解除赔偿金，要么是协商解除或者被迫离职的经济补偿金
人咨询过
继续咨询
公司签合同不交五险可以赔偿吗
以个人身份参加“五险一金”也就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，在险种
人咨询过
继续咨询
我因为在试用期缴纳了五险而离职，可以要求赔偿吗
试用期内辞职不批申请劳动仲裁成功几率大的。除了申请劳动仲裁，还可以向当地劳动监察大队投诉，解决的速度
人咨询过
继续咨询
实习生签订劳动合同会怎么样？
你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处
人咨询过
继续咨询
以前和学校实习，签了三方协议。拿到实习证。我能拿到毕业证吗？
请告知实习协议的具体内容才好分析回答
人咨询过
继续咨询
本校要求实习，否则不发毕业证是合法的
您好，按照学校的规定办理
由于年龄太大，我被解雇了。我要求获得法定假期、周日和解雇补偿
提起仲裁，要求支付赔偿金或恢复劳动关系
公司要求员工在公司食堂吃饭，并强制扣除费用。是否违反劳动法？
你好，您这边有公司强制员工消费的证据吗，之间证据，间接证据都是可以的，如果可以证明，你可以通过诉讼拿
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
嘉峪关律师
嘉峪关律师
嘉峪关律师
