法律问答

请问我是中介进厂的，然后旷工三天会不会被自动辞退

2023-04-08 10:59:19

根据用人单位的规章制度确定
这个要看单位规章制度如何约定
你好，按照公司章程处理
《劳动法》里没有规定劳动者连续旷工3天就算自动离职。实践中，用人单位多将旷工规定在用人单位的劳动规章制度中，作为劳动者应遵守的劳动纪律。如果劳动者旷工被认定为用人单位规章制度中的严重违纪，用人单位就可以同劳动者解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

旷工两天可以开除吗

劳动合同纠纷 1785

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

旷工三天被辞退有工资吗

旷工三天被辞退有工资吗

01:24

旷工三天被开除合法吗？

劳动合同纠纷 2832

旷工三天自动离职流程

旷工一天会不会被开除算不算自动离职

根据公司的规章制度确定，但很多公司的规定是连续旷工达3日以上。

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

旷工多久可以开除

旷工多久可以开除

01:15

员工连续旷工3天,公司能否按自离解除劳动合同

解除劳动合同

员工连续旷工3天,公司能否按自离解除劳动合同

旷工3天自动离职，会不会把工资全部扣走

什么是自动离职？即职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。如辞职未准擅

你好，请问旷工三天会被公司开除吗

公司可以根据公司规章进行处理，一般的公司都规定旷工三天给予辞退的处理。劳动合同法第三十九条　【用

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 1890

旷工三天，被公司开除，听别人说旷工三天只能是自动解除劳务合同

具体情况具体分析，例如：如果劳动者旷工，用人单位有相关规章制度明确出勤办法，按规定处罚解除劳动合同是

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1405

我想解决合同问题?

仲裁协议应包含以下内容：请求仲裁的意思表示、仲裁事项、选定的仲裁委员会。这些内容是仲裁协议的基本要素

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1005

是否需要加盖框架协议？是否需要十字绣印章？

你好，一般是可以的

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 880

个人可以和村子签合同吗有没有法律规定

可以，但需审慎。应确保个人具备签约资格，合同内容不违法，双方意思表示真实。可寻求法律专业人士协助起

判决抵押无效如何处理

抵押担保 795

我签了一个主播合同，会不会对后面实习签三方合同有影响

可以签订，不影响。但需注意合同条款，避免冲突，保护自身权益。实习合同应明确双方权利义务，确保实习顺利

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 685

合同条款中的免责条款含义解读

免责条款用于免除或限制合同责任。制定时需确保双方真实意愿、协商一致，且符合公共利益，合理分配风险。同

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

泰安律师泰安找律师泰安合同纠纷律师泰安合同违约纠纷律师泰安合同审查律师泰安借款合同律师泰安买卖合同律师泰安租赁合同律师

东平县律师肥城市律师宁阳县律师新泰市律师泰山区律师岱岳区律师

泰安房产纠纷律师泰安公司法律师泰安合同纠纷律师泰安婚姻家庭律师泰安交通事故律师泰安劳动纠纷律师泰安刑事辩护律师泰安债务债权律师