法律问答
怀孕女职工辞退要补偿多少钱
妇幼权益
2021-06-19 16:20:15
律师解答共有3条
单位违法辞退哺乳期女职工的,女职工要求继续履行劳动合同的,单位应当继续履行;不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,单位应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
您好,这需要结合工作年限
你好,双方协商一致解除劳动合同可以要求支付经济补偿金,如双方协商不成可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁
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