法律问答

离职员工应不应该赔偿

2023-04-08 01:08:06

可以跟公司协商取得补偿
可以依法协商进行处理1
可以跟公司协商取得补偿
辞退员工赔偿方法如下：
1、因员工的过错而被辞退的，单位无需赔偿；
2、员工因无法胜任工作等原因而被辞退，如果单位提前三十日书面通知员工，只需根据工作年限支付补偿金，否则还需额外支付一个月工资；
3、员工被违法辞退的，则需按照经济补偿标准的二倍给予赔偿。
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