法律问答
员工请假被私企罚款合理吗?
劳动合同纠纷
2023-04-07 19:21:24
律师解答共有2条
看公司规章制度是如何规定的
员工请假被罚款不合理。仅因为请假为由,对员工进行罚款,违法了
劳动合同法
。但经常请假必然耽误正常工作,是占了岗位,工作效率却十分低下。如果公司的规章制度或员工手册里面没有这方面的规定,那么公司这种行为属于克扣员工工资。
当事人可以保留公司罚款的
证据
,然后向公司提出辞职申请,然后去当地
仲裁
委申请仲裁,要求单位将被克扣的工资补还给当事人,顺带的要求单位支付经济补偿金。
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