法律问答

你好，我还在钉钉打卡，上边申请办理了辞职，十几天了，被企业回绝，老总问我能加一个月吗？那时候同意了，过后后悔了，到月尾，能够离开吗？我与企业没签劳动合同书的

劳动合同纠纷

2021-06-23 11:23:33

劳动者离职时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
法律依据：根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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入职一个月就离职，直接走人可以吗？

劳动合同纠纷 840

你好，我想知道非工资情况吗？我在公司工作了5个月，我申请辞职

不辞职，要公司给赔偿后再办离职手续

冯志明律师

广东泓涵律师事务所

试用期签了合同可以随时辞职吗？

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如果自己入职一个月离职可以吗？

劳动合同纠纷 489

工作一年没签合同，可以通过法律状告公司吗？

劳动合同纠纷 490

你好，一个月前已经申请离职了，老板知道，还有好几次跟我说话，

在支付破产费用和共益债务之后，从破产财产中优先清偿，破产财产不足清偿的，按比例清偿。《企业破产法》

蔡雪峰律师

广东四时律师事务所

没转正辞职要提前几天通知公司

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没有离职可以申请劳动仲裁吗

申请劳动仲裁

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你好，我想咨询一下，我去了一家公司八天，没有签劳动合同，现在

根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条之规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者

我还在13年2月19号提交的离职报告，，期望一个月后离去企业

1、公司违反劳动法，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。 2、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经

劳动补偿纷争应寻求何种部门的协助？

劳动补偿纷争可调解、仲裁或诉讼。调解可向劳动争议调解组织申请；仲裁需向劳动争议仲裁委员会提出；对仲裁

合法吗？实习生应该有元旦假期吗？

你好，要看具体情况的

公司规定春节前三个月不能辞职是违法的吗？

您好，如已履行正常离职手续，可以要求单位及时结算工资。协商不成，可以到劳动局投诉

所以所有的员工都有福利。没有福利我辞职是正常的吗？

您好，可以申请劳动仲裁的

合同到期没有续签，然后提前一个月提交了离职申请但是没有批准会

可直接离职。合同到期未续签，双方关系自然终止，无需单位批准。离职时办理好交接手续，确保工资结算无误。

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