法律问答
我是派驻员工，按照客户意思年后放假三天，公司按照制度不算我三天工资，怎么办？
国际贸易
2023-04-07 18:35:18
律师解答共有4条
到劳动监察大队举报
可以申请
劳动仲裁
可以向劳动保障监察局投诉
法律分析：首先和单位协商，要求单位支付期间的工资，如果单位拒绝支付，那么属于未足额支付劳动报酬，员工是可以申请劳动
仲裁
要求单位支付工资的。用人单位与职工解除或者终止劳动
合同
时，当年度未安排职工休满应休年休假天数的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足一整天的部分不支付未休年休假工资报酬。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司要求试岗七天怎么办？
劳动合同纠纷
1957
陈珺律师
北京市一格律师事务所
公司加班不给工资怎么办
01:41
2345
春节不给三倍工资,可以拒绝上班吗？
劳动合同纠纷
740
公司拒绝春节带薪放假怎么办
春节带薪放假
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
病假期间公司将员工辞退可以吗
01:22
2345
春节带薪放假公司扣钱怎么办
春节带薪放假
您好，请问国庆节三天，老板不给三倍工资怎么办？
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 （二）》 第三条 劳动者以用人单位的工资欠
人咨询过
继续咨询
我们公司是七天试用期，员工干了五天感觉，员工不遵守工作制度要
您好！劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通
人咨询过
继续咨询
公司规定年假两天，是否可以按照国家规定年假放七天，来安排自己
对擅自离职的，以旷工论处，可按照《企业职工奖惩条例》的规定，给予除名处理的规定是一致的。因为未经批准
人咨询过
继续咨询
公司以工作少为由，按排部分员工放假。放假区间不发工资，我怎么
《劳动法》第九十一条：“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的
人咨询过
继续咨询
对外贸易法修订第49条规定
你好，建议查询相关法规
人咨询过
继续咨询
哪些商品可以享受出口免税
免税但不退税的出口货物有几下几种： 1、来料加工复出口的货物，即原材料进口免税，加工自制的货物出口不
人咨询过
继续咨询
国际贸易合同税种有哪些
可以按照下列标准来确定合同里面的含税点：售货物、劳务、有形动产租赁服务或者进口货物一般税率为17%。
贸易公司如何办理进出口资质
法律分析：进出口公司需要的资质： (一)备案登记程序 1、希望从事进出口业务的企业和个人，应保证营业
外贸开证都需要什么
第一，整理资料包括执照副本原件、公章、私章、开户许可证复印件、章程、以及租赁合同原件；第二，到外经贸
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
苍南县律师
洞头区律师
乐清市律师
平阳县律师
瑞安市律师
泰顺县律师
文成县律师
永嘉县律师
鹿城区律师
龙湾区律师
瓯海区律师
龙港市律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
