员工补偿金标准高温费算吗
2021-06-24 20:48:23
律师解答共有3条
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按照本市规定，用人单位安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者支付高温季节津贴
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若在高温天气(日最高气温达35℃及以上)，企业安排劳动者在露天工作或不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃)，应支付高温季节津贴，标准为每天不低于10元。目前，这一标准不变，若企业不按规定向劳动者发放高温季节津贴，劳动者可向劳动争议处理部门申请仲裁
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你好，国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到35℃以上），露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴
要是不发的，可以向当地劳动局投诉的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
