未转正员工离职有离职补偿吗
2021-06-25 13:17:02
律师解答共有3条
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转正后辞职的，劳动者需提前30日书面通知用人单位解除劳动合同的，用人单位无需支付经济补偿金。但是，如果劳动者未提前30日书面通知用人单位解除劳动合同，由此给用人单位造成经济损失的，用人单位有权要求劳动者赔偿
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
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用人单位辞退劳动者，是否给予劳动者经济补偿或者赔偿，分以下情况：
1、经用人单位劝说，劳动者自主动提出离职的，则用人单位无需支付经济补偿金。
2、用人单位合法解除，不需支付经济补偿金等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
