宋律师你好，我想咨询关于劳动方面的问题。我所在工作10年的公司最近以不符合工作要求为由希望我主动解除劳动合同，否则就会给我调动工作地点，从市中心调动到周边。说调动通知明天就会下，希望我能主动提出离职。还有2天就过年了，这个时间段我就是找劳动仲裁都找不了，我想问一下我应该怎么办。首先我是不接受去周边工作的，他们这样直接下调令是合法的吗？还有就是我想提出出了领取失业金的要求外，还要求补偿。现在公司方面和我谈的人说如果我继续坚持，他们会对我进行考核打分，故意打低分，然后再考核我一个月，继续低分，之后以正当理由辞退我，这样辞退我是合理合法并且不需要支付补偿的，是这样吗
仲裁
2021-06-27 11:20:25
律师解答共有3条
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如果公司与你解除劳动合同，你有获得经济补偿的权利
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你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
