法律问答

江苏省劳动保障监察程序规则

2021-06-30 15:53:06

劳动保障监察具体内容如下：
（1）用人单位遵守录用和招聘职工规定的情况。
（2）用人单位遵守有关劳动合同规定的情况。
（3）用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况。等等
劳动监察的程序是什么：
1、立案。
2、调查。
3、处理。
4、结案。劳动者与用人单位就赔偿发生争议的，依照国家有关劳动争议处理的规定处理
劳动保障监察执法程序如下：
1、劳动和社会保障监察采取日常检查、专项检查和年度审查等方式；
2、执行劳动和社会保障监察公务应当由两名以上劳动和社会保障监察人员共同进行；
3、现场监察应当制作笔录；等等
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