法律问答
工伤案件中工作场所如何界定
2023-04-06 17:53:49
律师解答共有4条
主要是涉及到什么问题
1、发生工伤后首先应进行工
您好，看具体情况才能判断的
工伤范围应当依据以下规定确定：《
工伤保险条例
》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的
交通事故
或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作中遇到工伤事故如何处理
劳动合同纠纷
1125
如何认定工伤中的工作时间
在工作期间和工作场所内，因工作原因造成的事故伤害，一般认定为工伤。但是否确定为工伤，需要向劳动部门申
人咨询过
继续咨询
谢有林律师
广东哲诚律师事务所
逃税罪中数额如何认定
01:47
2345
盗窃案件如何界定是治安还是刑事案件
刑事辩护
1448
工伤赔付标准如何进行界定
工伤赔付标准
在工伤认定中怎么界定时间
用人单位要在30天内做工伤认定，如果单位不申请的，工伤职工或近亲属、工会组织可以在1年内申请工伤认定
人咨询过
继续咨询
储燊律师
北京市京师（深圳）律师事务所
如何界定绑架罪与敲诈勒索罪？
01:11
2345
实习生工作中受伤能否认定为工伤
实习报告总结
如何理解工伤认定中工作时间
工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的属于工伤。
人咨询过
继续咨询
如何识别工作场所的工伤
工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的属于工伤。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1510
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1110
村干部副职离职有补贴吗？
法律分析：离职村干部补贴的标准为：1、以担任一般村干部的职务和任职年限为依据，确定年补助标准。凡是年
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
780
你打电话给劳动局需要多长时间？
您好，您是有什么诉求呢
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
680
是否可以在学校安排实习后选择独立实习
应具体看你学校的内部规定，应是可以的
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
就是招工的地方过去了说的工作类容什么都不一样，当时还交了7千
在招工过程中，为避免被欺诈或误导，建议您注意以下几点：首先，仔细核实招工方的资质和信誉，了解其经营状
判决抵押无效如何处理
抵押担保
480
我在药店工作，我该怎么办？
搜集证据仲裁或起诉维权
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
营口律师
大石桥市律师
盖州市律师
站前区律师
西市区律师
鲅鱼圈区律师
老边区律师
沈阳律师
大连律师
鞍山律师
朝阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
