你好,我想咨询一下男的满了60岁,女的满了50岁被用人单位辞退了有一年多领一个月的工资没有。谢谢
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按单位意见处理,社保自己去补交
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可以申请劳动仲裁
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你好!具体什么原因辞退?如违法辞退,可以要求双倍经济补偿金
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法律分析:在劳动法相关规定中,员工50岁被辞退是合法的,劳动法关于辞退补偿标准:济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。