法律问答
财务多给离职员工多发4000
2023-04-05 16:41:51
律师解答共有4条
看公司是因为什么多发的?如果是正常的补贴当然不需要退还了
工作多久了?裁员需要补偿
可以通过劳动
仲裁
解决
法律分析:财务给公司员工发多了工资,员工早已离职,通常是到账错误发生的人员承担责任,如果金额重大,用人单位可以向劳动者进行追讨。《
中华人民共和国劳动合同法
》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动
合同
、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的,工会有权提出意见或者要求纠正;劳动者申请仲裁、提起诉讼的,工会依法给予支持和帮助。
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