去年我休了14天假，今年的15号没有休息。我应该休息IO天的公司给我画缺勤处理吗
2021-07-11 16:41:03
律师解答共有3条
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《劳动法》第三十八条规定 用人单位应当
保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条 企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。 -
可以申请劳动争议仲裁
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还是要和单位协调好
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
