法律问答

事业单位请病假扣绩效吗

2023-04-05 09:09:20
律师解答共有4条
  • 看单位的规章制度
  • 根据你们公司的规定执行
  • 事业单位住院十天扣发岗位津贴吗?如果扣发,应当扣发多少
  • 事业单位病假会扣工资。病假扣绩效是属于合法的,首先员工的绩效是根据员工工作情况而给予员工的奖励性待遇,在达标的情况下可以全额领取,员工请假没有工作,那么就没有绩效工资。
    事业单位请病假流程是什么
    事业单位请病假流程如下:
    1、机关工作人员患病应及时向主管领导请假,并递交病假条,由主管领导签字,报人事科备案;
    2、事业单位工作人员患病应及时向单位领导请假,并递交病假条,由单位领导签字后,报办公室主管人事同志备案;
    3、病假,是指劳动者本人因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予一定的医疗假期。
    :《中华人民共和国劳动合同法》第四条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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