一个月有四天公休,超过一天,工资是扣除超过一天的工资,还是包括公休的四天全部扣除?
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工资中扣除的社保是上个月的。
工资发放形式是本月发放上月工资,那本月工资发放表中代扣代缴中所扣除,所扣除的是上月的社保,本月的社保在下月扣除。
社会保险:是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。
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您好,工资应该按照实际的工作天数计算,如半个月内没有公休的话,就不应该扣除公休天数的工资
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你好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,公司没有为你缴纳社保,可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿,被辞退可以主张赔偿金,如果公司违法辞退,也可以主张双倍赔偿,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。