我2005年进入一家公司，到2013年才加入社会保险。现在公司面临解散。你怎么赔偿？
2021-07-16 00:24:08
律师解答共有3条
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用人单位未为员工缴纳社会保险，给员工造成损失的，应当依法承担赔偿责任。根据相关规定，用人单位没有缴纳、没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费，所应承担的责任包括：
(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。
(二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。
(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。
(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。
(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。 -
可以申请劳动仲裁
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你好，可以要求补交社保
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
