法律问答

我在公司工作了14年，刚刚开始签订合同。现在我不想搬家我经济补偿n11吗？

2021-07-16 13:03:34

1、用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿或者没有履行合法程序，劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》第八十七条规定的违法解除的情形，应该支付赔偿金。标准为每工作一年支付2个月的本人工资，俗称2N；

2、用人单位依据《劳动合同法实施条例》第十九条规定情形与劳动者解除劳动关系的，其中符合《劳动合同法》第四十六条规定的，应该支付劳动者经济补偿金，即每工作一年支付一个月本人工资，N；
你好，如果是你主动提出离职，就没有经济补偿。合同到期如果单位不与你续签，应当支付你经济补偿金
您好，其实你可以要求签订无固定期限劳动合同的。如你主动辞职将没有经济补偿，但因单位过错造成你解除合同你将得到经济补偿。工作一年补偿一个月，工作不足半年的补偿半个月。
同时你完全可以要求单位为你补缴社会保险。但协商不成申请劳动仲裁解决
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