清洁工工作了10年，法律规定补偿金是一年一个月的工资补偿，不是按当年的最低工资补偿吗
2021-07-16 23:16:24
律师解答共有3条
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确定最低工资标准一般要考虑的因素有：当地城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等。确定的方法通常有比重法和恩格尔系数法。
比重法是确定一定比例的最低人均收入户为贫困户，再统计出其人均生活费用支出水平，乘以每一就业者的赡养系数，加上一个调整数。恩格尔系数法就是根据有关数据，计算出最低食物支出标准，除以恩格尔系数，再乘以赡养系数，加上调整数。 -
你可以申请劳动仲裁。根据相关劳动法规定，由于用人单位原因未续签劳动劳动合同的，视为原合同的延续
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你好，可以向劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
