法律问答
公司解聘员工孕妇赔偿标准
2023-04-04 13:59:05
律师解答共有4条
可以申请仲裁维权
你根据你在公司上班年限以及工资确定的
根据你在公司上班年限以及工资确定的
公司解散
,对孕妇的赔偿标准是,孕妇在公司工作每满一年,赔偿一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,赔偿半个月的工资。如果公司是违法解除与孕妇的劳动
合同
的,则要按上述标准的两倍给予孕妇赔偿。
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