法律问答
我在
苏州
安捷利工作,快过年了,想早点回家,向主管请假七天,他最多不说三天,我想离开,我们15号发工资,10号退休,想知道15号能不能发上个月的工资
2021-07-19 10:22:49
律师解答共有2条
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动
合同
,不需事先告知用人单位。
第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期上班了几天不做了,工资能拿么?
劳动合同纠纷
860
我在一家电子工厂工作了两年。 现在家里有急事要辞职,不要批评
上个月工资是有的,你离职头一天要是工作了也是会有工资的!
人咨询过
继续咨询
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
上班10天辞职有工资吗
01:04
2345
春节不给三倍工资,可以拒绝上班吗?
劳动合同纠纷
740
不知道会吃亏喔!发薪日遇上春节,企业要推迟发工资,违法吗?
工资福利问题解答
2783
上班一个月,没有签劳动合同,正常退休,15号发工资,15号星
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可
人咨询过
继续咨询
辞职报告不批,30天之后可以走吗
辞职报告资讯
你好,请问上个月提出的退休问题。 这个月请几天假,我8号上班
劳动者合法辞职有以下三种方式: 1.与用人单位协商一致解除劳动合同。 2.若用人单位存在法定过错,即
人咨询过
继续咨询
我上班47天,打算今天发一个月工资退休。 上司说一个月不能早
《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1620
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1180
公司员工的工资分为两家公司合法吗?
法律分析:公司工资分两部分发是否合法要根据具体情况而定,只要没有克扣和拖欠工资,一般都是没问题的。法
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
830
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
730
如果医院没有为突然辞职支付结算工资和业绩怎么办?
你好,你可以直接到劳动部门投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
手持身份证照片入职是否安全?
您好,如果有身份证正反面照片和本人手持身份证照片给了网上兼职的陌生人,别人可能拿这些信息从事违法行为
判决抵押无效如何处理
抵押担保
505
免职后的职级待遇和工资待遇会受到影响吗?
建议询公务员管理部门
劳动监察大队的投诉电话是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
乐东律师
乐东律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权