法律问答
在单位打架受伤医药费谁出
暴力伤害
2023-04-03 21:00:20
律师解答共有4条
一般是谁打的谁承担。什么原因打架的
您好,建议协商解决;达成和解
根据各自责任比例承担
法律分析:如果员工受伤,单位将支付医疗费用,然后员工可以根据受伤的严重程度与单位协商。协商主要从两个方面进行:如果伤情轻微,没有后遗症,职工可以要求单位支付医疗费用,单位可以支付职工治疗期间的工资;如果员工受重伤并可能有后遗症,则员工需要向单位申请工伤认定,并按照工伤流程执行。
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