法律问答
工伤九级后单位能解雇吗
2023-04-03 19:09:14
律师解答共有4条
根据你工资和休息期确定
申请劳动争议仲裁
你好,可以向劳动局投诉处理
工伤九级被公司辞退可以依法获得
工伤赔偿
,同时应当按经济补偿的标准支付双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,被公司过失性辞退的,不需要支付赔偿金。
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