法律问答
工伤期间原工资福利待遇不变
2021-07-25 20:49:22
律师解答共有3条
你好,根据劳动合同为准
您好,是否做了工伤鉴定呢
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,员工按月领取相应工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤时工资福利待遇指是什么
劳动合同纠纷
280
工伤复发原工资福利待遇不变
工伤职工停工留薪期是以“原工资”计算,各地规定大致有两种计算“原工资”的方法:一是指加班费之外的工资
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
工伤待遇及工伤赔偿
01:16
2345
工伤期间工资待遇包括哪些?
工伤期间待遇
在试用期间,劳动者可以享受工伤待遇吗?
工伤期间待遇
工伤期间工资原福利待遇不变包括绩效吗?
工伤职工停工留薪期是以“原工资”计算,各地规定大致有两种计算“原工资”的方法:一是指加班费之外的工资
人咨询过
继续咨询
郭威律师
广东国晖(广州)律师事务所
工伤期间工资由谁发放呢
01:11
2345
工伤期间绩效工资发吗
薪级绩效工资
您好,请问工伤期间的基本工资跟福利待遇不变怎么理解
根据《工伤保险条例》第二十九条的规定:职工发生工伤,用工单位应该支付职工工伤医疗待遇:治疗工伤所需费
人咨询过
继续咨询
原工资福利待遇不变是什么意思,工伤医疗期
一、劳动者如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2975
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
你好,请问私立学校收取了入职前的押金这个是属于违法的吗?
遇到押金问题,应首先要求学校退还。如不退还,可向劳动行政部门投诉或寻求法律援助,通过法律途径维权。选
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1520
跨越速运,旷工自离上个月的工资还能拿到吗?
这个可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1375
2008年可以打暑假工吗?
法律分析:当暑假工遇到打工纠纷时,劳动监察机构应负起责任。如出现不受理的情况,可以选择去当地人力资源
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17149
入职时,领导在你知道的情况下用手机录音有法律效应吗
录音是否有效取决于其合法性。若合法,可作为证据;若非法或侵犯隐私,应采取措施。操作建议:1) 检查录
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
公司是外地的,我可以在当地投诉吗?
公司在外地可以在本地劳动仲裁。不仅可以在用人单位所在地法院起诉,也可以选择在劳动合同履行地法院起诉。
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
鹤岗律师
鹤岗找律师
鹤岗律师
鹤岗劳动纠纷律师
鹤岗劳动仲裁律师
鹤岗劳动合同纠纷律师
鹤岗律师
萝北县律师
绥滨县律师
向阳区律师
工农区律师
鹤岗南山区律师
兴安区律师
东山区律师
兴山区律师
鹤岗房产纠纷律师
鹤岗公司法律师
鹤岗合同纠纷律师
鹤岗婚姻家庭律师
鹤岗交通事故律师
鹤岗劳动纠纷律师
鹤岗刑事辩护律师
鹤岗债务债权律师