我是公司的司机，现在公司决定休息日上班。上班路上不是加班，对吧，谢谢！
2021-07-26 06:04:50
律师解答共有3条
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加班费要如何计算？
1、安排劳动者在正常工作日加班加点，应支付不低于劳动者本人工资的１５０％的工资报酬。
2、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付给劳动者正常日工资２００％的工资报酬。
3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的３００％的工资报酬。节假日三倍工资的计算方式是：月工资÷２１。７５÷８×加班小时数×３倍。 -
您好，
1. 公司因为什么原因加班呢？因“特殊原因”需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，且每月不得超过36小时。
2. 如果公司滥用加班，违反劳动法，对方辞退您，是违法的，要支付“经济赔偿金” -
您好！你们有劳动合同吗？公司规章有没有规定加班的事由
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
