法律问答
必须缴纳的是三险还是五险
劳动合同纠纷
2021-07-27 19:32:15
律师解答共有3条
要遵循社会保险法的规定
个人交五险与其本人工资有密切关系,如果以个体工商户或者个人名义交保险的话,可以只交养老保险和医疗保险,这两类以最低的标准缴纳加起来费用一般不超过800元
社会保险中工伤保险和生育保险,由单位承担费用,职工个人是不缴费的,社会保险,也就是通常人们所说的五险。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
五险可以自己交吗
16163
现在企业是交五险还是三险
法律分析:五险是强制需要缴纳的,其中养老险、医保险、失业险由个人和公司共同承担,生育险、工伤险,由公
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同必须交五险吗
01:17
2345
五险包括生育险吗
7040
五险最低标准交多少钱
20939
企业必须为员工缴纳五险还是三险
五险包括养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险。 1、养老保险医疗保险和失业保险由企业和
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
五险是哪五险
01:48
2345
规定的最低工资是否要扣五险
最低工资规定
企业必须五险吗 三险可以吗
不单指社保,五险一金是社保和公积金的统称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住
人咨询过
继续咨询
公司必须缴纳的三险还是五险
五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失
人咨询过
继续咨询
雇员被老板炒鱿鱼是否需要立即支付工资?
你好,按照相关规定是需要要离职时结算清楚
人咨询过
继续咨询
提前开学违反哪些法律?
你好,这个有没有协议或者合同
人咨询过
继续咨询
事业单位,编外合同制,试用期辞职和私企是一样吗?只要提前三天
试用期辞职的常见处理方式为提前三天向单位提出书面辞职申请。选择处理方式时,应考虑单位规章制度、个人职
校外培训机构,补英语,在休息日补课违法吗
针对校外培训机构在休息日补课的常见处理方式包括:向当地教育部门举报违规补课行为,要求机构停止补课并退
签订就业协议,要交违约金吗?
劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则:一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
达拉特旗律师
鄂托克旗律师
鄂托克前旗律师
杭锦旗律师
乌审旗律师
伊金霍洛旗律师
准格尔旗律师
东胜区律师
康巴什区律师
呼和浩特律师
包头律师
通辽律师
鄂尔多斯律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权